| Клиентские направления |
|---|
Бизнес-кейсы
Женщина, 45 лет
Опыт работы Директором по маркетингу только в представительствах французских компаний в России. Хочет работать в российском холдинге. Отклоняют из-за отсутствия опыта работы в российских компаниях.
Женщина, 27 лет
Родители оплатили ей получение высшего образования за рубежом. Хочет найти работу в Москве. Зарплатные ожидания в 3 раза превышают реальность московского рынка труда.
Женщина, 35 лет
Директор Департамента крупнейшего международного банка. Уволилась, переоценив свою востребованность на рынке труда, по собственному желанию, из-за смены Председателя правления и Зам.Председателя правления банка. 1,5 года безуспешные самостоятельные попытки на рынке труда.
Мужчина, 48 лет
26-летний опыт работы в крупнейшей международной FMCG компании, где вырос от торгового представителя до Зам. Генерального директора. Потом 1 год работы Генеральным директором в российской компании (приглашен акционером, с которым познакомился на учебе) и увольнение, потому что акционер решил вернуться к управлению бизнесом.
Мужчина, 32 года
Операционный директор в небольшой ИТ-компании. Компания куплена более крупным игроком (ИТ-корпорация) на рынке. Операционный директор уволен из-за дублирования должностей в объединенной компании.
Мужчина, 42 года
Бывший топ-менеджер. Не работает 5 лет; занимается домашним хозяйством. Деньги зарабатывает супруга (также топ-менеджер). Супругу не устраивает такая ситуация и она настаивает, чтобы муж начал работать.
Женщина, 35 лет
Бывшая владелица ресторана. Хочет стать Директором по маркетингу, потому что считает, что, в том числе, и отвечала за управление маркетингом для ресторана.
Мужчина, 28 лет
В семейном родительском бизнесе работать не хочет. Хочет занять руководящую должность в коммерческой компании, «зайдя» с открытого рынка труда.
Мужчина, 41 год
7 лет назад трудоустроился через хедхантинговое агентство. Когда снова стал безработным, объездил почти все кадровые агентства Москвы; безрезультатно.
Мужчина, 39 лет
15-летний опыт работы Директором по трейд-маркетингу. Хочет стать Директором по маркетингу, но его кандидатуру отклоняют, потому что нет релевантного опыта работы, хотя профессиональные сферы смежные.
Daimler сократит тысячи рабочих мест по всему миру до конца 2022 года
Немецкий автомобилестроительный концерн Daimler AG сократит тысячи рабочих мест по [...]
Daimler сократит не менее 10 тыс. рабочих мест
Компания Daimler сообщила подробности программы повышения эффективности, модернизации и сокращения [...]
Audi сократит до 9,5 тыс. рабочих мест в Германии к 2025 году
Москва. 26 ноября. INTERFAX.RU - Audi AG, входящая в группу [...]
HeadHunter предупредил о сокращениях почти в каждой десятой компании
Почти каждая десятая компания готовится провести увольнения в 2020 году, [...]
HeadHunter: 9% компаний допустили сокращение персонала в 2020 году
Согласно исследованию HeadHunter, на которое ссылается газета «Известия», 9% опрошенных [...]
На Кубани число безработных в сентябре 2019 года выросло на 18%
В Краснодарском крае в сентябре 2019 года признали безработными 3 [...]
В Саратовской области на 100 вакансий приходится 169 безработных
Саратов занял 35 место в рейтинге регионов по уровню безработицы. [...]
Сбербанк начал предсказывать увольнения искусственным интеллектом
Сбербанк начал проводить автоматизированную оценку соискателей при найме консультантов в [...]
СМИ: HSBC намерен сократить до 15 тыс. сотрудников
Временно исполняющий обязанности генерального директора банка HSBC Ноэл Куинн намерен [...]
Daimler сократит тысячи рабочих мест по всему миру до конца 2022 года
Алексей2019-12-04T12:17:12+03:003 Декабрь, 2019|
Немецкий автомобилестроительный концерн Daimler AG сократит тысячи рабочих мест по [...]
Daimler сократит не менее 10 тыс. рабочих мест
Алексей2019-12-04T12:17:18+03:003 Декабрь, 2019|
Компания Daimler сообщила подробности программы повышения эффективности, модернизации и сокращения [...]
Audi сократит до 9,5 тыс. рабочих мест в Германии к 2025 году
Алексей2019-12-04T12:17:23+03:003 Декабрь, 2019|
Москва. 26 ноября. INTERFAX.RU - Audi AG, входящая в группу [...]
-
Почему так важно любить свою работу? Работая на любимой работе, вы быстрее проходите путь от исполнителя до руководителя, и (при желании) до создания собственного бизнеса!
-
Люди работают, потому что работа - это источник признания, общения, удовлетворения от жизни, денег и всего чего угодно. Мы поможем вам найти именно такую работу!
-
Иметь отличную работу – все равно что обладать чем-то престижным. Все кто имеют – оценят, кто не имеют – не поймут!
-
Решайтесь! Если вы не решитесь на карьерное консультирование и карьерный коучинг сегодня, завтра будет таким же, как и вчера!
-
Красивые люди больше зарабатывают; а люди с красивыми резюме зарабатывают втройне.
-
Вне зависимости от вашего предыдущего опыта работы и прежних заслуг сейчас на рынке труда идет жесточайшая борьба за вакансии и, без помощи Консультанта по карьере, вам придется участвовать в ней на общих основаниях!
-
Удерживаем кандидатов от неправильных шагов при построении карьеры!
-
Один из самых эффективнейших периодов для поиска работы – 2 месяца с момента получения работником уведомления о сокращении. Воспользуйтесь помощью Консультанта по карьере, и вы уложитесь с поиском новой работы именно в эти 2 месяца!
-
По отзывам клиентов: Обращение за карьерным консультированием и карьерным коучингом (Поиск работы “Под Ключ” / Все включено) в Вашу Компанию – одна из 3-х самых удачных инвестиций, которые я сделал, и именно эта инвестиция занимает 1-ое место!
-
Забудьте слово «постараюсь»! «Постараюсь» - значит оставить себе лазейку, чтобы ничего не делать или делать недостаточно результативно. Вместо этого говорите «сделаю» - совершенно другой уровень ответственности!
-
Двигаясь с нами, вы имеете возможность выработать оптимальную траекторию и скорость своего карьерного развития!
-
Консультант по карьере - всегда прав!
-
Все компании, которые работают на рынке и осуществляют найм персонала, необходимо рассматривать как потенциальных покупателей вашего труда!
-
Обращение к Консультанту по карьере - это первый шаг на пути успешного решения всех задач топ-менеджеров с поиском работы и построением карьеры!
-
Карьерное консультирование и карьерный коучинг – это ваш целевой инструктаж со стороны Консультанта по карьере для оптимального достижения вашей цели с поиском работы и построением карьеры!
-
Рассказ топ-менеджера о себе для потенциального работодателя должен быть заранее отточен до деталей и изложен правильными словами на бумаге в виде резюме!
-
Ищите личность, которая поможет вам найти себя!
-
Вы спрашиваете, какие гарантии мы даем? Мы даем целых две гарантии: что мы найдем вам работу, а также что в современный период вы не сможете сделать это самостоятельно, без нашей помощи!
-
Обращение к Консультанту по карьере - это ваш первый шаг на пути к успешной карьере!
-
Если гениальность все еще зависит от природных данных человека, то талант и профессионализм в значительной степени зависит от того, сколько сил, времени и денег было вложено в обучение человека!
-
Обращайтесь за карьерным консультированием и карьерным коучингом, и мы поможем вам стать топ-менеджером - новинкой на рынке труда!
-
Задача карьерного консультирования – научить топ-менеджера искать не просто любую работу, а именно ту работу, которая топ-менеджеру нужна, от которой топ-менеджер получает энергию и положительные эмоции!
-
Топ-менеджер должен постоянно работать над собой и своевременно меняться, чтобы продлить период профессиональной востребованности. Иначе топ-менеджер перестанет представлять интерес для работодателей. Постоянное профессиональное и карьерное обновление топ-менеджера возможно только с помощью Консультанта по карьере!
-
Иметь работу - престижно!
-
Выстраиваем карьеры соискателей – топ-менеджеров!
-
Не бойтесь успеха! Выбирайте только лучшее для себя!
-
Кадровое агентство: У нас совершенно нет проблем в кандидатах сейчас, времена такие наступили. Топ-менеджеров - сильных, мотивированных, действительно много, каждый день звонят, но им сейчас мало есть что предложить. В острой конкурентной борьбе имеют шанс победить только те кандидаты, которые воспользовались помощью Консультанта по карьере!
-
Работа с Консультантом по карьере - дополнительный интеллектуальный “апгрейд” по всем вопросам поиска работы и построения карьеры!
-
Контролируйте ваш период безработицы. Держите под контролем неоплачиваемое время, потому что, находясь без работы, вы теряете свой уровень дохода!
-
Общение с человеком, который в теме, сопоставимо с тысячами книг по теме!
-
Осознанность в планировании карьеры приведет к постановке и последующему достижению более сложных и амбициозных целей топ-менеджера, чем предполагалось самим топ-менеджером при начале работы с Консультантом по карьере. Превзойдите свои мечты с нами!
-
Мы обучаем топ-менеджеров в отношениях с работодателями защищать свои интересы и получать максимальную выгоду от работы: добиваться максимально высокого вознаграждения при приеме на работу, длительности высокооплачиваемого найма и наиболее выгодных условий увольнения!
-
Кандидат не может быть экспертом во всем. Мы можем. В силу специфики и особенностей нашей работы!
-
Безработных легко отличить от тех, кто работает. В отличие от безработных, производящих впечатление избыточно расслабленных, несобранных и имеющих много свободного времени, работающие люди собраны, энергичны, целеустремлённы, и это видно!
-
Наша задача - чтобы кандидат, прежде всего, поверил в себя сам. Это является главным условием, чтобы в него поверили другие!
-
Пакет услуг: Поиск работы “Под Ключ” / Все включено - уровень и практическая применимость материала - потрясающая, экстраординарная, сверхуспешная!
-
Все, что имеет ценность, имеет цену!
-
Мы делаем то, в чем наши возможности почти безграничны, и то, что мы умеем делать лучше всего и лучше всех. А именно - искать и успешно находить работу для руководителей высшего звена топ-менеджеров в коммерческом бизнесе!
-
Все успешные карьеры руководителей высшего звена и топ-менеджеров в коммерческом бизнесе делаются усилиями Консультанта по карьере!
-
Поддерживая тесные отношения с бизнес-сообществом, мы прекрасно знаем рынок труда изнутри и владеем информацией о вновь создаваемых топ-менеджерских вакансиях!
-
Мы помогаем топ-менеджеру найти работу, которую топ-менеджер хочет найти, умеет делать и которая нужна и востребована компанией-работодателем!
-
Профессиональный и карьерный путь каждого человека всегда интересен, неповторим и удивителен, и именно он является основой для нашей работы, направленной на раскрытие уникальности каждого кандидата!
-
Кадровое агентство: У нас совершенно нет проблем в кандидатах сейчас, времена такие наступили. Топ-менеджеров - сильных, мотивированных, действительно много, каждый день звонят, но им сейчас мало есть что предложить. В острой конкурентной борьбе имеют шанс победить только те кандидаты, которые воспользовались помощью Консультанта по карьере!
-
Мы помогаем топ-менеджерам правильно использовать их карьерные активы и быть востребованными на рынке труда в любой период их жизни!
-
Карьерное консультирование помогает быстро пройти путь от работы без удовольствия за маленькие деньги, через работу без удовольствия за большие деньги, к работе с удовольствием за большие деньги!
-
Каждый кандидат, который сможет убедить компанию-работодателя, что он зарабатывает для компании больше денег, чем стоит сам на рынке труда, работает!
Навигация (только номера заданий)
0 из 11 заданий окончено
Вопросы:
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
Информация
.
Вы уже проходили тест ранее. Вы не можете запустить его снова.
Тест загружается...
Вы должны войти или зарегистрироваться для того, чтобы начать тест.
Вы должны закончить следующие тесты, чтобы начать этот:
Результаты
Время вышло
Рубрики
- Нет рубрики 0%
-
По результатам тестирования, Вы не являетесь нашим Потенциальным Клиентом. Однако, возможно, Вы не были достаточно искренни и честны при ответах на вопросы Тестирования, поэтому ознакомьтесь со всеми разделами на нашем Корпоративном сайте, и после этого Вы можете направить нам свое резюме на: resume@people-promotion.com
-
Вы являетесь нашим Потенциальным Клиентом. Присылайте нам свое резюме на: resume@people-promotion.com
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- С ответом
- С отметкой о просмотре
-
Задание 1 из 11
1.
Вы являетесь/являлись владельцем/совладельцем собственного бизнеса?
-
Задание 2 из 11
2.
Вы хотя бы один раз бывали в таких странах, как: Австралия и/или Бразилия и/или Великобритания и/или Гонконг (Китай) и/или Мексика?
-
Задание 3 из 11
3.
Вы родились не в Москве, однако на определенном этапе построили или купили недвижимость (квартира, загородный коттедж и т.д.) в Москве или Московской области?
-
Задание 4 из 11
4.
Цена одних Ваших наручных часов превышает стоимость 300 тыс. руб.?
-
Задание 5 из 11
5.
Ваши дети ходят в частный детский сад/частную школу/обучаются на коммерческой основе в Российском Вузе/обучаются за рубежом?
-
Задание 6 из 11
6.
Вы пользуетесь услугами домашнего персонала (управляющий загородным домом/репетиторы для детей/домработница/личный водитель и т.д.)?
-
Задание 7 из 11
7.
В течение 10 лет Вы делали единоразовую покупку стоимостью более 25 тыс. долларов США?
-
Задание 8 из 11
8.
У Вас есть источник пассивного дохода (доля в бизнесе, акции, ценные бумаги, проценты от банковского вклада и т.д.)?
-
Задание 9 из 11
9.
У Вас есть в собственности, какие либо из далее перечисленных предметов использования: загородный коттедж и/или яхта (катер) и/или вертолет (частный самолет)?
-
Задание 10 из 11
10.
Вы летаете в Европу на выходные (weekend)?
-
Задание 11 из 11
11.
Вы занимаетесь каким-либо из перечисленных далее видов спорта: гольф и/или парусные яхтенные регаты?
Вы — безработный или самостоятельно безуспешно ищущий новую работу:
Отказ
Объединены в комплексный проект, охватывающий все этапы (15) гарантированного трудоустройства для клиентов: от момента позиционирования на рынке труда до выхода на новую работу и успешного прохождения испытательного срока. Предоставляются только в комплексе, поэтому тарифицируются как Поиск работы “Под ключ”.
Вы — работающий, с нашей помощью, получивший и принявший Предложение о работе:
Приглашение